Accueil 1 Toutes les formations 2 Piloter la politique de management des talents (attirer, intégrer, développer, engager et fidéliser) Formation continue Piloter la politique de management des talents (attirer, intégrer, développer, engager et fidéliser) Niveau d'entrée Sans niveau particulier Niveau de sortie Sans niveau particulier Certifiante Non Résultats attendus Attestation de suivi de présence Objectif général Perfectionnement, élargissement des compétences Imprimer cet article Partager sur Facebook (Nouvelle fenêtre) Comparer Cartographie des établissements Je clique sur les lieux qui m'intéressent pour voir apparaître les coordonnées de l'établissement AF_0000144122 Format d'affichage Carte Liste Chargement des données en cours Plus d'informations sur l'établissement 2 résultats : IEP - Sciences Po 75 - Paris Adresse 75 - Paris Type d’établissement Organisme de formation continue Voir plus d'informations sur cet établissement IEP - Sciences Po 75 - Paris Adresse 75 - Paris Type d’établissement Organisme de formation continue Voir plus d'informations sur cet établissement Les prochaines sessions Du 06/03/2024 au 28/06/2024 Voir le détail Lieu de formation : SE_0000980235 Début de la formation 06/03/2024 Fin de la formation 28/06/2024 Lieu de formation IEP - Sciences Po 75007 Paris Durée Durée indicative 115 jours 32 heures au centre Coût de la formation Prise en charge des frais possible Sans conventionnement État recrutement Ouvert Public visé Cadres du secteur privé/public et haut potentiel de la fonction RH Responsables de filiale ou d'une business unit ou directeurs de la transformation Managers opérationnels en reconversion vers la fonction RH Rythme de la formation temps partiel entrées / sorties à date fixe Conditions d'accès Niveau d'entrée non obligatoire En savoir plus Du 17/09/2024 au 17/12/2024 Voir le détail Lieu de formation : SE_0000980465 Début de la formation 17/09/2024 Fin de la formation 17/12/2024 Lieu de formation IEP - Sciences Po 75007 Paris Durée Durée indicative 92 jours 32 heures au centre Coût de la formation Prise en charge des frais possible Sans conventionnement État recrutement Ouvert Public visé Cadres du secteur privé/public et haut potentiel de la fonction RH Responsables de filiale ou d'une business unit ou directeurs de la transformation Managers opérationnels en reconversion vers la fonction RH Rythme de la formation temps partiel entrées / sorties à date fixe Conditions d'accès Niveau d'entrée non obligatoire En savoir plus
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