Le 24/11/2021,

Dans la prolongation du plan #1jeune1solution, le Gouvernement propose à tous les jeunes de mois de 26 ans (et de moins de 30 ans pour les jeunes en situation de handicap), qui sont durablement sans emploi, ni formation, et sans ressources financières suffisantes, le Contrat d’engagement jeune.

 

Le Contrat d’engagement jeune (CEJ)

A compter du 1er mars 2022, les jeunes qui souhaitent s’engager activement dans un parcours vers l’emploi se verront proposer par les Missions locales ou par Pôle emploi un programme intensif d’accompagnement de 15 à 20 heures par semaine minimum, avec une mise en activité systématique et régulière pendant une période pouvant aller jusqu’à 12 mois (et jusqu’à 18 mois sous conditions).

Plusieurs solutions pendant le parcours sont possibles :

  • des préparations pour entrer en formation (exemple : les prépa apprentissage, les prépa compétences) ;
  • une formation qualifiante ou préqualifiante ;
  • une mission d’utilité sociale (exemple : service civique) ;
  • des mises en situation en emploi (exemple : stages ou immersions en entreprise) ;
  • une alternance (exemple : contrat d’apprentissage ou de professionnalisation).

Chaque jeune sera accompagné par un conseiller de Mission locale ou de Pôle emploi qui restera son référent tout au long de son parcours, y compris quand le jeune suit un programme extérieur à sa Mission locale ou à Pôle emploi.
Ce référent l’accompagne jusqu’à ce qu’il soit durablement inséré professionnellement.

 

Une allocation sous conditions

Une allocation pouvant aller jusqu’à 500 euros par mois pourra être versée aux jeunes sans ressources qui ne sont pas en mesure de suivre un accompagnement exigeant tout en subvenant à leurs besoins.

Elle reprend le fonctionnement de la Garantie jeunes :

  • tous les jeunes détachés fiscalement ou rattachés à un foyer non imposable pourront bénéficier d’une allocation de 500 euros ;
  • contrairement à la Garantie jeunes, les jeunes rattachés à un foyer imposable de tranche I pourront également toucher une allocation d’un montant de 300 euros par mois.

L’allocation est différentielle : elle peut être diminuée voir nulle si le jeune dispose d’une autre source de revenu (exemple : allocation de retour à l’emploi versée par Pôle emploi et rémunération des stagiaires de la formation professionnelle) afin de limiter à 500 euros par mois le cumul des revenus. Toutefois, un mécanisme d’intéressement favorable existe pour les ressources d’activité faibles.

 

Une application disponible

Une application a été créée pour mettre le jeune au centre de l’accompagnement, lui faciliter les échanges avec son référent et suivre son parcours.
Cette application doit permettre au jeune d’être plus autonome, de respecter ses engagements et de faire preuve d’assiduité et de motivation.

De nombreuses fonctionnalités ont été développées :

  • un accès à un espace personnalisé ;
  • un module conversationnel avec son conseiller référent ;
  • un agenda partagé ;
  • un accès à son contrat d’engagement et son suivi d’accompagnement ;
  • une estimation du montant de son allocation ;
  • un accès facilité à des offres de contrat en alternance, de stage et d’emploi ;
  • un grand nombre d'aides (mobilité, hébergement, mentorat, etc.).